爱尔集新能源（南京）有限公司
宣讲主题：lg 新能源2022年校园招聘 【校内】 ?
开始时间：2021/11/01 18:30:00
结束时间：2021/11/01 20:30:00
举办院校：河南工业大学
举办场地：宣讲室莲花街校区25号楼119室
联系人：孙畅畅
联系电话：17746316762
宣讲说明
lg 新能源2022年校园招聘
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一、企业介绍
lg新能源（lg energy solution），全球电池领域引领者及动力电池行业第一批的开拓者。产品覆盖新能源汽车、电动船舶、航空航天全场景，在亚洲、美洲、欧洲等全球主要市场不断扩建研发、生产、销售基地，打造全球化布局。
lg新能源（南京）作为lg新能源全球规模领先的锂电制造基地，在动力电池、小型电池和储能电池领域进行全方位布局。公司占地面积超1200亩，员工人数达10000人。2020年销售额37.5亿美元，未来将以每年30%的速度增长。在绿色能源领域与全球新能源汽车市场中，我们正以全新的材料技术，更高容量、更安全的下一代电池，引领未来电池的创新！
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二、历史进程
1947? lg集团成立
1995? 开始锂电池研发
2003 ?成立爱尔集新能源（南京）有限公司（lgesnj）
2013? 研发出全球首款未来型电池（阶梯式电池/柔性电池/线束型电池）
2015 ?成立爱尔集新能源电池（南京）有限公司（lgesna）
2016 ?南京电极工厂投产；为nasa宇航服提供电池
2018 ?成立爱尔集新能源科技（南京）有限公司（lgesnb）；研发出全球首款l-shaped型电池
2019 ?南京电池六工厂竣工；leadership center 竣工
2020 ?南京电池七工厂竣工投产；电池一工厂增设
2020? lg 新能源从lg集团事业部分拆为独立公司运营
2021 ?南京电池八工厂开工
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三、招聘岗位
no 岗位 岗位职责 专业 人数
1 工程技术 1.制品规格及图纸核对；管控计划；pfmea撰写； 工艺流程图制定 ? 2.解决现场存在工艺及技术问题，提升产品良率 ? 3.负责完成产品试产报告以及工艺分析报告 电化学、化学工艺、物理化学、材料化学、机械专业优先 20
2 设备技术 1.熟悉自动化元件的规格、品牌、技术性能，以应对设备增设、改造、安装调试工作 ? 2.生产设备日常维护，巡回检查，故障检修确保设备正常运行 ? 3.现场发生issue时，及时分析处理现场故障 机械/电气、自动化、控制工程、测控技术等相关专业 20
3 制造工艺 1.根据产线的品质问题点进行日别跟踪和实施改善活动 ? 2.日常生产中不良分析改善和收率提升 ? 3.作业标准的制定和完善 机械、电气、自动化、电化学、化学工艺、材料化学、工业工程等理工科专业 15
4 开发 1.根据客户的要求设计锂离子聚合物电池，更新测试数据 ? 2.跟进型号doe生产和品质情况，制定分析报告 ? 3.电芯设计guide管理，及时进行guide检讨，制定及优化 ? 4.材料评估；初期电池样品测试及材料设计改进 电化学,、化学、物理，化学工程与工艺、新能源（锂电方向）、锂电相关专业 15
5 品质 1.供应商、材料变更管理；qpa、qsa audit；issue audit ? 2.工厂内部iqc检查，解决因原材料问题造成的品质issue ? 3.应对客户及新供应商审核；新部品ppap承认 材料、统计、电子、化学、质量管理等理工科专业 10
6 采购 1.交货达成率；mrp po发行率；ap term指数改善；库存管理业务（dio、长期） ? 2.指定期限完成生产及出荷，达成销售；确保npi机种转量、产物量；确保ee、me材料的入库 ? 3.pcm市场情况调查；ee pool的更新； 国际贸易、财务、韩语相关专业 5
7 生产计划 1.制定生产计划，跟踪生产情况，确保正常出货 ? 2.维护生产系统pop、erp生产模块，排定生产计划 ? 3.合理安排生产计划，及时调整变更计划 理工科、韩语相关专业 5
8 能源/动力 1.暖通工程管理：dr/cr洁净室改造，洁净室/干燥室专业设计及工程管理；独立主导完成电池工厂暖通改造项目 ? 2.环境工程管理：环境设备工程、废水处理设备开发及安装；雨污水排水工程； srp设备安装工程 能源动力、自动化、化学工程等专业 3
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四、薪酬福利
1. 具有竞争力的薪酬体系
?? 16薪/年~18薪/年，即时褒奖，年度调薪↑
?? 金领激励2w-10w
?? 项目及课题褒奖0.5-3月薪
?? 人才安居政策
2. 全面福利
?? 吃住行全面保障：一日三餐全部免费、设施齐全的员工公寓、班车覆盖市区及郊区
?? 足额缴纳五险一金
?? 节日/周年庆/生日福利
?? 带薪休假（年假/婚假/产假/法定年休假）
?? 福利设施（排、篮、乒乓球场/健身房/瑜伽室/图书馆/超市/茶吧）
?? 健康医疗（年度健康体检/医务室/专业医生/母婴室）
?? 多样化娱乐活动
?? 员工组织（工会/党委/同好会）
五、人才培养
?? 一对一导师（部门内师徒结对，帮助新员工开展工作）
?? 专项培训（入职培训/岗位资格培训/ehs）
?? 职场通用能力培训（语言/办公软件/职业素养/6sigma）
?? 岗位专业能力培训（锂电制造工艺/技术/质量分析/学历再提升）
?? 领导力培训（核心人才/领导力教育/年度研讨会）
?? 海外研修/国内派外培训
六、职业发展及晋升路线
?? 职级晋升：助理/专员（ⅳ-1级）→主管/高级主管（ⅲ级）→科长（ⅱ-2级）→次长（ⅱ-1级）→部长（ⅰ级）
?? 职务晋升：part leader（部门主管）→team leader（部门经理）→vicepresident/president（公司总监）
?? 轮岗机会
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七、投递方式
网申投递：lg***com[点击查看]
投递二维码：
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七、联系方式
公司地址：南京市经济技术开发区恒谊路17-18号、恒飞路26号
公司邮箱：yinhuiqing@lgensol.com；hexuewei@lgensol.com
招聘电话：025-85603000-2209/2328/2707
招聘qq群：514519491
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